FREDERICTON, N.-B., le 6 avril 2022 – LuminUltra Technologies Ltd. a été reconnue à l'échelle nationale comme l'un des meilleurs petits et moyens employeurs du Canada pour 2022.
Le prix annuel, présenté par Mediacorp Canada et annoncé aujourd'hui dans une publication spéciale du Globe and Mail, récompense les employeurs qui offrent les meilleurs lieux de travail du pays et des politiques de ressources humaines avant-gardistes.
"Je voudrais remercier chaque LuminUltra membre de l'équipe pour leur contribution à notre succès », a déclaré Pat Whalen, président et chef de la direction de LuminUltra. « Nous continuerons à planifier, à exécuter et à apprendre ensemble, car c'est l'approche qui a fait de nous un fabricant leader et un leader d'opinion dans le domaine des solutions microbiologiques depuis plus de 26 ans.
Whalen a déclaré qu'avec plusieurs grands projets en cours, notamment la surveillance des eaux usées pour le COVID-19 et le test des bâtiments et des systèmes pour Legionella, et d'autres projets toujours à l'horizon, LuminUltra ne se reposera pas sur ses lauriers.
« Ce prix souligne l'importance du travail d'équipe dans notre approche. Notre engagement à travailler ensemble et à apprendre ensemble fait de l'amélioration continue une partie naturelle de notre culture », a-t-il déclaré.
LuminUltra, la seule entreprise néo-brunswickoise sélectionnée pour le prix cette année, a été spécifiquement reconnue pour sa promotion de l'équilibre travail-vie personnelle en offrant des vacances compétitives, des horaires flexibles et du bénévolat; un programme de primes sur objectifs pour tous les membres de l'équipe et l'appariement du plan de retraite ; et offrir des possibilités d'apprentissage par le biais de formations internes et externes.
« Les petits et moyens employeurs ont l'avantage de pouvoir s'adapter », déclare Kristina Leung, rédactrice en chef chez Mediacorp.
« Ils sont indépendants et ont toujours servi de « laboratoire » pour les types de meilleures pratiques que nous voyons éventuellement chez les grands employeurs. À mesure que de nouvelles méthodes de travail émergent, comme l'intérêt croissant pour les modalités de travail hybrides, les petits employeurs ont la possibilité d'expérimenter et de trouver des solutions qui conviennent à tout le monde. »
Pour voir LuminUltrales opportunités actuelles, visitez notre page Carrières et appliquer aujourd'hui.
